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Purple Steam Project

Purple Steam Project

processo de mentoria e gamification

principais objetivos

Female Chemical Engineers Female Scientists Working in a Lab

Apoiar e reconhecer as capacidades dos estudantes profissionais em profissões STEAM através de mentoria aumentará o apelo do ensino e formação profissional (EFP) e também a orientação profissional sincronizada entre instituições educativas e empresas permitirá aos estudantes explorar diversas oportunidades de formação e emprego, promovendo maior flexibilidade e adaptabilidade no mercado de trabalho.

Mentoria

Serão escolhidos indivíduos qualificados nos domínios da ciência, tecnologia, engenharia, artes e matemática (STEAM) que desejem participar como mentores no projeto.

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Permitir que estudantes do sexo feminino explorem diversas oportunidades de treinamento e trabalho

O projeto visa incentivar carreiras científicas e tecnológicas entre as mulheres, ao mesmo tempo que aumenta a sensibilização para os estereótipos ligados aos programas de formação profissional através de sistemas de gamificação.

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Ferramentas de Gamification

O jogo de cartas

O jogo de cartas

Um jogo de cartas que apresenta a biografia, as conquistas e os prêmios de algumas das mulheres mais importantes da área STEAM.

(Ciências Tecnologia Engenharia Artes Matemática)

Ao utilizar sistemas de gamificação, podemos promover modelos femininos no campo STEAM.

quem nós somos

Uma colaboração de quatro organizações educativas que visa incentivar as carreiras científicas e tecnológicas entre as mulheres, ao mesmo tempo que aumenta a sensibilização para os estereótipos ligados aos programas de formação profissional através de sistemas de gamificação.

o nosso objetivo

Promover a igualdade de género

No que diz respeito à inclusão e à diversidade, o projeto procura incentivar as mulheres a seguirem carreiras científicas e tecnológicas, ao mesmo tempo que sensibiliza para os estereótipos ligados aos ciclos de formação profissional através de sistemas de gamificação. Estes esforços visam desmantelar os preconceitos de género e promover um ambiente educativo mais inclusivo e diversificado.

Orientação profissional

A iniciativa também visa aumentar a flexibilidade das oportunidades educativas e profissionais, melhorando a orientação profissional coordenada entre instituições educativas e empresas. Esta iniciativa permitirá aos estudantes explorar e aceder a diversos percursos formativos e profissionais, potenciando assim a sua adaptabilidade e flexibilidade no mercado de trabalho.

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Cooperação entre instituições educacionais e empresas

Organizações e entidades da área STEAM: Esta categoria compreende empresas e entidades da área STEAM interessadas em colaborar com o projeto de melhoria da orientação profissional coordenada entre instituições de ensino e empresas. Especificamente, pretendemos colaborar com as entidades comprometidas com a igualdade de oportunidades e a inclusão, bem como com aquelas que desejam apoiar a formação e o avanço das mulheres na área STEAM.

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1º Encontro Transnacional em Palência

Palência é a antiga Pallantia, fundada pelo Titã Pallantas, segundo a mitologia, na confluência dos rios Arlanza e Arlazon. Num cenário místico e atmosférico incrível, devido à espessa presença de nevoeiro por toda a cidade, que tivemos a sorte de testemunhar, e ao céu limpo com o glorioso sol do Mediterrâneo no dia seguinte, o 1º Encontro Transnacional do projecto Erasmus Purple STEAM tornou-se num evento realidade. La Salle Managua, ASPAYM, Fedespab e ViModo reuniram-se para definir as metas para que o projeto Purple Steam (co-financiado pela UE) se tornasse um sucesso com o objetivo de despertar o interesse entre as estudantes do sexo feminino para o campo STEAM.

O encontro aconteceu no centro educacional La Salle Managua, uma escola de EFP que representa toda a energia dos jovens de Palência, com quatro setores importantes para os jovens estudarem, usando tecnologia de ponta, professores, gestores e pessoal incrivelmente talentosos, que orientam os os jovens alcancem o seu potencial, tornem-se cidadãos globais e valorizem as boas práticas, descubram o forte elemento da cooperação e a oportunidade de viver os seus sonhos. Graças à hospitalidade da Diretora Laura, Nacho Pena Ojosnegros que nos manteve todos sob suas asas nestes dias, Marcelo Cortés que deu o impulso para este encontro além de suas extraordinárias habilidades de amizade e cordialidade, Edouardo García, ''o embaixador '' de Palência e todos os professores e alunos que nos fizeram sentir em casa , podemos certamente dizer que este encontro foi um grande começo para um projecto muito importante eramusA210 que visa não só sensibilizar para a importância das mulheres nas famílias STEAM mas também quebrar os estereótipos de género nesta área, orientando e descobrindo possibilidades de vida profissional para as estudantes.


entre em contato conosco

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The Purple Steam Project

A educação e a formação profissional desempenham um papel crucial na promoção do progresso económico e social das nações. No entanto, os estereótipos sociais e de género arraigados influenciam frequentemente as escolhas profissionais, conduzindo a uma escassez de diversidade, especialmente em domínios como STEAM (ciência, tecnologia, engenharia, artes e matemática).

Esta iniciativa visa abordar esta questão através da gamificação, mentoria e promoção da colaboração entre instituições educativas e empresas para melhorar a orientação profissional. Ao aumentar a diversidade nas profissões STEAM, o projeto visa estimular a inovação, promover a igualdade de oportunidades e reforçar o avanço económico e social na comunidade.

A Fundação ASPAYM trabalha há anos na área dos serviços sociais, especificamente na área da deficiência física. Serve as pessoas ao longo do seu ciclo de vida e fá-lo tanto a nível de cuidados educativos como a nível local.

A Fundação conta com a colaboração de especialistas na área educacional, social e de investigação do grupo de pessoas com deficiência física e sensorial.

De salientar ainda a constituição de uma secção exclusivamente juvenil, para responder aos interesses e exigências mais específicas no âmbito da juventude.


ViModo Research and Education Hub, é uma organização educacional e de pesquisa com sede em Chipre, especializada nas áreas de pesquisa e inovação, que se esforça para desenvolver e implementar soluções sustentáveis ​​para inovação e impacto social.

O objetivo do ViModo é oferecer soluções para problemas sociais difíceis, alcançar a sustentabilidade e maximizar o impacto para a mudança social.

La Salle, fundada por São João Batista de la Salle, é uma renomada instituição educacional com mais de três séculos de história e presença em mais de 80 países nos cinco continentes. Em Palência, sua filial é conhecida como La Salle Managua.

Atuando há mais de 30 anos, nos especializamos em serviços de formação profissional, com foco na inclusão da diversidade, programas duais de formação profissional, intercâmbios internacionais, programa Erasmus+ e metodologia de Aprendizagem Baseada em Projetos (PBL).

Fundada oficialmente em 1989, a FEDESPAB – Associação para a Educação e Desenvolvimento de Paços de Brandão, é uma associação sem fins lucrativos que se dedica a promover o desenvolvimento social, cultural, científico e tecnológico da população de Paços de Brandão e das suas zonas de influência. , através do patrocínio de atividades de ensino, educação, cultura, investigação e formação profissional.

Ao longo de mais de 32 anos de existência, a associação tem conseguido formar todos os que dela recorrem, dotando-os das competências necessárias, abrindo as portas do mercado de trabalho e lançando-os em carreiras profissionais de sucesso, dignas de nota.

mentores